Dynasty tietopalvelu Haku RSS Pohjois-Pohjanmaan liitto

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://ppliitto.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://ppliitto.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Maakuntahallitus
Esityslista 16.12.2025/Asianro 173



Pohjois-Pohjanmaan maakunnan yhteistyöryhmän työjärjestys

 

MYRS 23.09.2025 § 203

 

Selostus asiasta

Maakunnan yhteistyöryhmän toimikausi on kuntavaalikausi. Yhteistyöryhmän toimikauden aluksi maakunnanyhteistyöryhmä hyväksyy työjärjestyksen . Maakuntahallitus vahvistaa yhteistyöryhmän työjärjestyksen. (Laki alueiden kehittämisestä ja Euroopan unionin alue- ja rakennepolitiikan toimeenpanosta 756/2021)

Valmistelija

Aluekehityspäällkkö Heikki Ojala p.0504333951

Maakuntajohtajan esitys

Käydään keskustelu työjärjestyksestä ja viedään maakunnan yhteistyöryhmän työjärjestys maakunnan yhteistyöryhmän kokoukseen päätettäväksi lokakuun 20. päivä 2025.

 

Käsittelytiedot

 

Päätös

Käytiin keskustelu työjärjestyksestä ja muutaman tarkennuksen jälkeen päivitetty työjärjestys viedään maakunnan yhteistyöryhmän päätettäväksi 23.10.2025 kokoukseen.

 

 

MYR 23.10.2025 § 106

 

Puheenjohtajan esitys

Maakunnan yhteistyöryhmä hyväksyy yhteistyöryhmän työjärjestyksen.

 

Päätös

Pohjois-Pohjanmaan yhteistyöryhmän työjärjestys hyväksyttiin seuraavalla muutoksella: Välittävän toimielimen on toimitettava maakunnan yhteistyöryhmälle säännöllisesti (2 krt. vuodessa) (alkuperäisessä 4 krt.):
1) tiedot valtakunnallisiin teemoihin sisältyvistä Euroopan unionin alue- ja rakennepolitiikan ohjelmasta rahoitettavista hankkeista; ja
2) yhteenveto saapuneista yritystukihakemuksista ja tehdyistä yritystukipäätöksistä.
Edellä 1 momentin 2 kohdassa tarkoitettuihin yhteenvetoihin ei saa sisältyä viranomaisten toiminnan julkisuudesta annetun lain (621/1999) 24 §:n 1 momentin 20 kohdassa tarkoitettuja yksityisen liikesalaisuuden piiriin kuuluvia salassa pidettäviä tietoja eikä muita salassa pidettäviksi säädettyjä tietoja.

 

Mkh 16.12.2025  

PPL/490/04.01.00/2025

 

Selostus asiasta

Maakunnan yhteistyöryhmän (MYR) asema ja toimivallan perusteet määritellään Laissa alueiden kehittämisestä ja Euroopan unionin alue- ja rakennepolitiikan toimeenpanosta (756/2021). Lain mukaan jokaisessa maakunnassa on oltava yhteistyöryhmä, jonka tehtävänä on aluekehittämiseen liittyvien suunnitelmien, ohjelmien ja sopimusten valmistelun ja toimeenpanon yhteensovittaminen.

Lain 19 §:n mukaan: "Maakunnassa on aluekehittämistä koskevien suunnitelmien, ohjelmien ja sopimusten valmistelun ja toimeenpanon yhteensovittamiseksi maakunnan yhteistyöryhmä. "Lainsäädäntö edellyttää myös, että MYR:n päätöksentekoon ja hallintomenettelyihin sovelletaan kuntien yhteistoimintaa koskevia menettelyjä. Lain 21 § säätää: "Ellei tässä laissa toisin säädetä, maakunnan yhteistyöryhmän ja sen sihteeristön päätöksentekoon ja hallintomenettelyyn sovelletaan, mitä kuntalain 50, 54, 55 sekä 57–62 §:ssä säädetään kuntien yhteistoiminnasta. Muilta osin yhteistyöryhmän ja sen sihteeristön hallintomenettelyyn sovelletaan, mitä hallintolaissa (434/2003) säädetään."

Lain systematiikasta seuraa, että maakunnan liiton hallitus (maakuntahallitus) vastaa MYR:n asettamisesta, sen puheenjohtajan nimeämisestä sekä työjärjestyksen vahvistamisesta. Työjärjestys toimii yhteistyöryhmän toiminnan keskeisenä ohjausdokumenttina ja määrittelee sen kokouskäytännöt, päätöksentekotavat sekä sihteeristön tehtävät.

Maakunnan yhteistyöryhmä on 23.10.2025 kokouksessaan hyväksynyt työjärjestyksen pykälässä 106.

Työjärjestys toimii yhteistyöryhmän toiminnan keskeisenä ohjausdokumenttina ja määrittelee sen kokouskäytännöt, päätöksentekotavat sekä sihteeristön tehtävät.

Tämän esittelyn perusteella maakuntahallituksen tulee vahvistaa uusi/ päivitetty työjärjestys, jotta Maakunnan yhteistyöryhmän toiminta täyttää lain asettamat organisatoriset ja menettelylliset vaatimukset.

Valmistelija

Kehitysjohtaja Tiina Rajala, p. 040 685 4033

 

Maakuntajohtajan esitys

Maakuntahallitus vahvistaa maakunnan yhteistyöryhmän työjärjestyksen.

 

Käsittelytiedot

 

 

Päätös